Бонус 10 000 грн Исполнительный директор «Днепра» Андрей Русол, пребывающий вместе с командой на межсезонных сборах в Испании, откровенно ответил на вопросы о состоянии дел в команде, вспомнил свою карьеру, а также рассказал о трансферной политике клуба.
ТРИ СЕКРЕТА ГВАРДЬОЛЫ
- Хорошо известно, что осенью 2011 года вы побывали на стажировке в «Барселоне». Какие из привезенных оттуда идей удалось воплотить в жизнь непосредственно в «Днепре»?
- На заданный мной вопрос одному из директоров каталонского клуба о первых шагах Хосепа Гвардьолы я услышал такой ответ: «Он принципиально изменил три вещи. Во-первых, дисциплину на поле. Пеп убедил футболистов в том, что когда они находятся с мячом, то являются уникальными, а когда без него - посредственными футболистами. Отсюда - постоянное желания забрать мяч у соперника, причем, как можно быстрее. Вторая реформа - дисциплина за пределами поля. У Гвардьолы существует свод законов, которые должны неукоснительно выполняться всеми без исключения футболистами. Наконец, третье: он изменил систему питания....».
В этом месте я перебил своего собеседника и задал ему вопрос: «Разве определенная система питания поможет Месси бежать быстрее или бить по мячу сильнее?». На это мне сказали: «Конечно же, нет, но она поможет ему провести большее количество матчей, а соответственно забить больше мячей и принести больше пользы команде». Тогда же мне предложили пари о том, что в сезоне-2011/12 Месси побьет рекорд по количеству сыгранных матчей.
- Не знаю, побил ли Лионель рекорд по количеству сыгранных матчей, но рекорд по количеству забитых мячей улучшил - точно! Словом, вы убедились в справедливости всех трех постулатов Гвардьолы.
- Понимая это, сейчас мы интенсивно меняем систему питания, которую с помощью фитнес-тренера и руководителя медицинской службы разрабатывает новый шеф-повар.
- «Днепр» достаточно скромно ведет себя на трансферном рынке. С чем связана такая пассивность?
- Думаю, прошли те времена, когда футбольные клубы могли позволить себе сменить половину состава в течение одного трансферного окна. Да и риски, которые при этом получает клуб, очень велики. Я пытался анализировать ситуацию и по своему опыту игрока скажу, что в последние годы «Днепр» дважды проводил масштабную кадровую работу: в период, когда команда шла на первом месте при Олеге Протасове, и в первое полугодие работы Хуанде Рамоса. И оба раза мы не получили ожидаемого результата. Введение большой группы новых игроков подразумевает очень высокие риски и не всегда дает необходимый эффект.
- В чем заключаются эти самые риски?
- В том, что мы не знаем, как быстро адаптируется тот или иной футболист. Как вливание свежей крови скажется на атмосфере в раздевалке... В любой ситуации не стоит забывать о сохранении в команде системы балансов. Мало людей - плохо, много - тоже плохо. Один бразилец - мало, много - уже карнавал… Нужно учитывать соотношение украинских футболистов и легионеров, опытных и молодых исполнителей. Четко понимать, что кто-то из игроков будет играть больше, а кто-то - меньше. Нужно уметь регулировать все эти ситуации, чтобы поддерживать хороший микроклимат в коллективе.
Могу искренне сказать, что сейчас у нас очень хорошая команда и очень хороший коллектив, но разрушить все можно очень быстро. Главный принцип - не навредить. А именно более тщательно подходить к выбору новых футболистов, более глубоко изучать их спортивные возможности и так называемый «психологический профайл». Мы не можем просить президента покупать по пять новых футболистов каждые полгода. Мы должны уважать те усилия, которые он прилагает для создания боеспособной команды и сильного клуба.
В этой связи хочу привести хорошо запомнившееся мне аллегорическое сравнение большой системы, в данном случае - футбольного клуба, с айсбергом, которое нам ставили в пример в институте Йохана Кройфа. Команда - лишь верхушка айсберга и его видимая часть, которая составляет всего лишь 10 процентов от величины самого айсберга. Тогда как большая часть клубной структуры находится под водой и составляет 90 процентов величины этого айсберга. Иными словами, чем сильнее структура, тем устойчивее сам клуб. Сейчас в этой самой невидимой части «Днепра» происходит достаточно много изменений, за счет чего становится сильнее сама система.
УКРОЩЕНИЕ СТРОПТИВОГО БЕРСЕРЫ
- В бытность футболистом, вы всегда избегали публичности. Но теперь, в новом качестве, к ней, видимо, приходится привыкать?
- Буду откровенен, я - не фанат общения с журналистами и никогда им не был, но всегда старался уважать любую профессию. Понимаю, что в моей сегодняшней ситуации периодическое общение с прессой необходимо. Так что проблема здесь не в журналистах, а, скорее, в складе моего характера.
- Вам приходится осваивать иностранные языки, ведь в последнее время в штате «Днепра» появляется все больше зарубежных специалистов на самых разных должностях. Спортивный директор детской академии - каталонец Жорди Гратакос, физиотерапевт из Хорватии Иван Поробия, сменивший в этой должности испанца Хавьера Берсеру… Кадровый курс на Запад - это инициатива Хуанде Рамоса или генеральная линия руководства клуба?
- Я не думаю, что Мистер (Рамос. - Прнм. М.С.) должен подсказывать или указывать, кого именно клуб обязан принимать на работу. Он информирует нас об условиях, которые необходимы ему и команде для того, чтобы рабочий процесс проходил с максимальной эффективностью. Ну а мы, в свою очередь, пытаемся выполнить все его пожелания. Что касается приема на работу иностранных специалистов, то в идеале нам хочется видеть в клубном офисе как можно больше работников с днепропетровскими корнями. Но порой найти специалиста необходимой квалификации очень сложно. Я счастлив, что медицинскую службу возглавляет человек, который родился в нашем городе и в то же время обладает знаниями европейского топ-уровня (речь идет о гражданине Германии, коренном днепропетровце Николае Линевиче. - Прим. М.С.). И хотя сейчас мы вынуждены подыскивать специалистов за рубежом, параллельно обучаем своих людей, которые должны будут заменить иностранных профессионалов в обозримом будущем.
Дело в том, что включая определенного специалиста в свою систему, клуб получает не только хорошего профессионала, но и знания, которыми он обладает. Мы не можем всегда зависеть от зарубежных кадров, нужно постоянно учиться самим. Появление испанского физиотерапевта Маркоса Альвареса, к примеру, наглядно показало, насколько важно иметь в команде такого специалиста! Статистика свидетельствует о том, что в среднем в период цикла из двух игр в неделю в клубном лазарете всегда находятся по 3-5 травмированных футболистов. У нас же в первом круге чемпионата не было зафиксировано ни одного мышечного повреждения! Вывод: как минимум один высококвалифицированный физиотерапевт команде просто необходим.
- Почему же не продлили отношения с Берсерой?
- Контракт испанского физиотерапевта заканчивался, и мы решили его не продлевать. Хавьера не очень устраивал уровень его зарплаты в клубе. Однако нельзя зависеть от перепадов настроения работников клуба, которые приезжают к нам на заработки. В клубе не должно быть незаменимых людей, иначе этот клуб будет очень слаб. А если кто-то начнет выторговывать себе дополнительные блага, нужно реагировать быстро! Так, как это сделало руководство «Шахтера», ответившее на опоздание Виллиана в расположение команды перед началом сборов мгновенной покупкой Тайсона.
РАВНЕНИЕ НА ДЖУЛИАНУ
- Какова вообще схема трансферной работы «Днепра»? Кто предлагает кандидатуры того или иного потенциального новобранца, за кем остается последнее слово и решение о покупке? На каком этапе этой цепочки находится главный тренер?
- Одной из задач, которую поставил передо мной президент клуба, было создание отдела скаутинга. Мне было необходимо какое-то время для того, чтобы собрать информацию о том, как должна функционировать эта структура. В данный момент необходимые сведения собраны, и, я надеюсь, что вскоре этот наш отдел приступит к выполнению своих обязанностей.
Что же касается схемы трансферной работы, то ключевой стартовой информацией для наших скаутов являются позиция тренера и его желание видеть в новичке определенные качества. В свою очередь, сам наставник формулирует характеристики, которыми должен обладать исполнитель на определенной позиции, а отдел скаутинга, в свою очередь, предоставляет тренеру конкретные кандидатуры.
- Задам вполне конкретный вопрос: не интересовались ли руководители «Днепра» кем-то из лидеров фактически распавшегося «Арсенала»?
- Сейчас в нашем расположении находится трое футболистов, пребывавших на ведущих ролях в киевском клубе в прошлом году - Шахов, Кобахидзе и Матуку. Все остальное зависит исключительно от них самих.
- Решив все возможные кадровые проблемы, связанные с атакой, «Днепру», по мнению специалистов, все еще необходимо укрепить заднюю линию. Неужели поиски квалифицированного защитника являются такой критической проблемой?
- Я надеюсь, что мы решим ее в самое ближайшее время.
- Как в «Днепре» отнеслись к полугодичной командировке Александра Алиева и последующему решению Олега Блохина вернуть его в «Динамо»?
- Это обычная ситуация в футбольной жизни, когда футболист приходит в аренду на полгода, а затем возвращается обратно. Мы благодарны Саше за то время и за те игры, которые он провел в составе «Днепра».
- Вы сами вспомнили о поговорке: один бразилец - хорошо, два - уже карнавал. Можно ли сказать, что вашему клубу с бразильскими легионерами повезло?
- Могу сказать точно, что и Джулиану и Матеус являются очень хорошими людьми и большими профессионалами. Постоянно говорю нашим молодым игрокам: берите пример с Джулиану. То, как он работает на тренировках, как относится к своей работе - просто пример для подражания!
Очень важно, что оба наших бразильца всегда готовы сражаться на поле до конца, и они не делают для себя никаких поблажек, что вследствие ментальности зачастую присуще бразильским игрокам. Оба очень много работают на поле, хотя и являются футболистами группы атаки. Приятно видеть, когда Джулиану в раздевалке, пытается завести партнеров и кричит на хорошем русском: «Давай, давай, собрались!».
НЕВЕРОЯТНЫЙ СЕЗОН РОТАНЯ
- Многих смущает неопределенный статус вызванного в сборную, но не имеющего постоянного места в основе «Днепра» Дениса Олейника. Говорят, что он слишком прямой человек, чей язык может сыграть с ним злую шутку…
- У каждого из нас случаются сложные периоды в жизни. Но силен не тот, кто никогда не падал, а тот, кто всегда находит в себе силы подняться. Что же до сути вашего вопроса, то Денис уж точно не является скандалистом. Он любит и умеет пошутить, но делает это лишь тогда, когда можно.
- Что необходимо для того, чтобы избежать ситуаций «а-ля Боатенг»?
- Во-первых, глубокое изучение психологического профайла футболиста. Во-вторых, создание комфортных условий для жизни игрока и особенно его семьи. Сейчас мы создаем в клубе отдел адаптации, в чью задачу будет входить решение всех бытовых вопросов, с которыми столкнутся новички.
- Нет ли сожалений о потере такого футболиста?
- Сожалений нет. Главное сделать выводы и двигаться вперед.
- По итогам традиционного новогоднего опроса журналистов «СЭ» двумя лучшими украинскими игроками 2012-го были признаны днепропетровцы Евгений Коноплянка и Руслан Ротань. Считаете ли вы справедливыми такие результаты анкетирования, и свидетельствуют ли они о том, что «Днепр», как и во времена Евгения Кучеревского, возвращается в число культовых украинских клубов?
- Я очень рад, что лучшие украинские футболисты страны играют именно в «Днепре». И хочу сказать, что ребята полностью заслужили такие высокие оценки прессы. Руслан, на мой взгляд, вообще, провел невероятный сезон и по праву является вожаком команды и в раздевалке, и на поле. Тем не менее, давайте не будем спешить с оценками и сравнениями сегодняшней команды со своими предшественницами. Очевидно одно: мы должны продолжать упорно трудится, а сравнения оставим для вас - журналистов.
- Вы ничего не сказали о Коноплянке. Хорошо известно, что в качестве потенциальной замены Виллиану «Шахтер» рассматривал кандидатуры Тайсона и вашего Евгения. Согласился бы «Днепр» отпустить своего лидера в состав принципиального соперника, если бы горняки удовлетворили финансовые запросы днепропетровского клуба?
- Я часто общаюсь с Женей по поводу того, где он видит себя в будущем, и он всегда говорит, что в Украине у него существует только один клуб - «Днепр», чему я несказанно рад!
- Чувствуете ли вы, что реноме вашего клуба в Европе в связи с последними успехами в еврокубках заметно возросло? Является ли задача попадания в Лигу чемпионов-2013/14 приоритетной для вашего клуба?
- Отвечу словами из популярного мультфильма «Панда Кунг-фу»: «Прошлое забыто, будущее сокрыто, настоящее даровано». Давайте наслаждаться настоящим. Сколько в последнее время было сказано о планах и задачах, которые ставит перед собой клуб. Но чаще всего эти задачи потом не выполнялись. Каждый день, каждую минуту мы должны становиться сильнее и постоянно развиваться, как команда и клуб. И тогда победы от нас никуда не денутся.
ЮБИЛЕЙ В ИНСТИТУТЕ КРОЙФА
- Вы всегда говорили, что любая команда, которая стремится к серьезным успехам на европейской арене, должна состоять из местных воспитанников. Каковы далеко идущие перспективы доморощенных игроков, занимающихся в клубной структуре?
- Я до сих пор придерживаюсь устойчивого мнения: футболист, прошедший все ступени детско-юношеской системы воспитания в клубе, даст намного больше этому же клубу, чем любой приезжий футболист. Да, мы привыкли ставить в пример «Барселону», так как этот клуб состоит преимущественно из своих воспитанников. Но мы также должны понимать, что создать школу подобного уровня практически невозможно по целому ряду вполне понятных причин.
В любом случае, чем больше в команде у тебя ребят, которые воспитывались в клубной системе, тем лучше. Мы можем смело сказать, что «Днепр» с постоянной периодичностью воспитывает футболистов для национальной сборной страны. Мы не боимся доверять украинским игрокам и очень этим гордимся.
- Помнится, обследовавшие вас в 2011 году немецкие специалисты подчеркивали, что теперь вы неразрывно связаны со спортом. Сколько времени в день отнимают у вас физические нагрузки?
- Сейчас у меня нет каких-то строгих предписаний о необходимости выполнять определенную программу. То есть, задачи стоят очень простые: не набирать вес и закачивать мышцы спины.
- Хорошо известно, что вы любите большой теннис. Доводилось ли уже выходить на корт в Испании, и кто является вашим партнером - Маркос Альварес или Сергей Кравченко?
- Одним из пожеланий докторов по поводу моей спины, был отказ от участия в теннисных матчах.
- Свой 30-летний юбилей в этом году, как и прежде, вы отметили на сборах, но сейчас несколько в ином качестве. Как провели этот день?
- Все также - вдали от дома. Вместо мяча - ручка, вместо бутс - тетрадка, вместо тренера - преподаватель на экране компьютера.
- Что еще за преподаватель?
- В течение последнего года я учился в институте Кройфа. Система обучения в этом заведении предусматривает on-line лекции по скайпу. Последнюю неделю перед экзаменом я провел в подготовке к финальному тесту, который успешно сдал за несколько дней до нашей беседы.
